Nouveautés sociales : ce qui change au 1er novembre Posted on 30/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
CDD d’usage : attention à bien rester dans les cas de recours prévus par votre convention collective ! Posted on 30/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Congé pour enfant malade : le certificat médical bientôt remplacé par une attestation sur l’honneur ? Posted on 27/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Congé pour enfant malade : le certificat médical sera-t-il bientôt remplacé par une attestation sur l’honneur ? Posted on 27/10/202315/12/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Les salariés intérimaires bénéficient de la prime PEPA de l’entreprise utilisatrice et de celle versée par leur entreprise de travail temporaire Posted on 27/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Désaccord persistant sur les congés payés : de nature à justifier un abus du salarié dans sa liberté d’expression ? Posted on 27/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Interruption médicale de grossesse : une indemnisation de l’arrêt de travail sans délai de carence est envisagée par le Gouvernement Posted on 26/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Abandon de poste : le ministère du Travail refuse de se prononcer sur l’exclusivité de la présomption de démission pour l’instant Posted on 26/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Ai-je le droit de prévoir une période d’essai initiale égale à 6 mois ? Posted on 26/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
Rupture de la période d’essai en raison de la santé d’un salarié : ça risque de vous coûter cher ! Posted on 24/10/2023 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social
