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Author: Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Heures supplémentaires : elles ne se limitent pas à un salaire majoré

Posted on 27/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Les heures supplémentaires doivent être exécutées dans le respect d’un contingent annuel et, sous certaines conditions, ouvrent droit à un repos compensateur. C’est notamment pour ces différentes raisons que leur paiement ne peut pas s’effe…

Posted in droit-du-travail, pme

Heures supplémentaires : elles ne se limitent pas un salaire majoré

Posted on 27/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Les heures supplémentaires doivent être exécutées dans le respect d’un contingent annuel et, sous certaines conditions, ouvrent droit à un repos compensateur. C’est notamment pour ces différentes raisons que leur paiement ne peut pas s’effe…

Posted in droit-du-travail, pme

Mon salarié peut-il cumuler deux emplois salariés ?

Posted on 26/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Que ce soit parce qu’il est à temps partiel ou pour compléter sa rémunération, il se peut qu’un salarié souhaite exercer une autre activité professionnelle en complément de celle qu’il exerce au sein de votre entreprise. Est-il interdit d?…

Posted in droit-du-travail, pme

Conventions collectives : en 2020, les partenaires sociaux vent debout face à la crise sanitaire

Posted on 26/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Un rapport du ministère du Travail vient d’être présenté devant la Commission nationale de la négociation collective. Il dresse le bilan du dialogue social sur l’année 2020, un dialogue nécessairement impacté par la crise sanitaire.

Posted in droit-du-travail, pme

Pass sanitaire : projet de loi définitivement adopté

Posted on 26/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Le projet de loi relatif à la gestion de la crise sanitaire a été définitivement adopté dimanche par le Parlement. Il doit encore être examiné par le Conseil constitutionnel. Des modifications ont été apportées lors de ce vote définitif. Ai…

Posted in droit-du-travail, pme

Pass sanitaire : loi définitivement adoptée

Posted on 26/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Le projet de loi relative à la gestion de la crise sanitaire a été définitivement adopté dimanche par le Parlement. Il doit encore être examiné par le Conseil constitutionnel avant sa publication au Journal officiel. Des modifications ont été…

Posted in droit-du-travail, pme

Nouveautés sociales : ce qui change au 1er août 2021 ou pas…

Posted on 26/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Plusieurs changements devaient se produire au 1er août 2021. Finalement il y en aura moins que prévu, certains ayant été décalés.

Posted in droit-du-travail, pme, premium

AGS juillet 2021 : maintien de son taux

Posted on 23/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

La cotisation AGS (assurance garantie des salaires) permet d’assurer le paiement de la rémunération des salariés en cas de défaillance de l’entreprise. Fin juin, malgré les prévisions économiques annoncées, le Conseil d’administration de …

Posted in droit-du-travail, pme

Pass sanitaire : va-t-il être imposé pour les salariés du BTP qui interviennent dans les établissements concernés ?

Posted on 23/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Même si le secteur du BTP n’est pas directement concerné par l’obligation du pass sanitaire, sa détention devrait prochainement devenir obligatoire pour les salariés amenés à intervenir dans les établissements accueillant du public concern?…

Posted in btp, droit-du-travail

BDES transformée en BDESE : c’est fait !

Posted on 22/07/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

La loi transformant la BDES en BDESE, base de données économiques sociales et environnementales, a fait l’objet d’un consensus au Parlement. Plus qu’un changement d’un nom, cette loi alourdit considérablement les obligations de consultation …

Posted in droit-du-travail, pme

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