Le nouveau protocole est entré en application le 1er septembre 2020. Il est demandé aux entreprises de compléter les mesures de prévention déjà mises en place ces derniers, notamment avec le port du masque obligatoire, la protection des personnes…
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Sécurité : le rôle de l’employeur face au Covid-19
Le nouveau protocole est entré en application le 1er septembre 2020. Il est demandé aux entreprises de compléter les mesures de prévention déjà mises en place ces derniers mois, notamment avec le port du masque obligatoire, la protection des pers…
Taxe d’apprentissage BTP : le second acompte doit être versé avant le 15 septembre si vous employez au moins 11 salariés
Vous devez participer au financement de la formation professionnelle et de l’alternance. Cette participation passe notamment par le versement d’une contribution unique. Si votre entreprise compte au moins 11 salariés, vous avez déjà versé un 1e…
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Taxe d’apprentissage BTP : le versement du second acompte est reporté
Vous devez participer au financement de la formation professionnelle et de l’alternance. Cette participation passe notamment par le versement d’une contribution unique. Si votre entreprise compte au moins 11 salariés, vous avez déjà versé un 1e…
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Ai-je le droit d’appeler l’employeur d’un candidat pour avoir des informations ?
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Accord de performance collective : précisions apportées par le ministère du Travail
Afin de limiter les impacts économiques de la crise sanitaire et de sauvegarder les emplois, vous pouvez mettre en place un accord de performance collective. Il permet d’aménager la durée du travail, les rémunérations et les conditions de mobili…
Accord de performance collective : précisions apportées par le ministère du Travail
Afin de limiter les impacts économiques de la crise sanitaire et de sauvegarder les emplois, vous pouvez mettre en place un accord de performance collective. Il permet d’aménager la durée du travail, les rémunérations et les conditions de mobili…