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Author: Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Liberté d’expression : dans quelle mesure pouvez-vous sanctionner un salarié pour ses propos critiques ?

Posted on 09/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

La liberté d’expression permet aux salariés d’exprimer leur opinion, notamment critique. Cette liberté ne peut être limitée qu’à certaines conditions. En tout état de cause, la liberté d’expression n’est pas absolue. Les salariés ne …

Posted in droit-du-travail, pme

Plafond de la Sécurité sociale 2022

Posted on 08/12/202109/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Chaque année, le plafond de la Sécurité sociale peut être revalorisé au 1er janvier en fonction de l’évolution des salaires. Pour 2022, la Commission des comptes de la Sécurité sociale préconise une revalorisation nulle du plafond de la Séc…

Posted in droit-du-travail, pme

SMIC 2022

Posted on 08/12/202116/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Le SMIC 2022 est connu. Tous les employeurs doivent appliquer le montant du SMIC 2022 sous peine de sanction.

Posted in droit-du-travail, pme

Licenciement nul : conséquence sur le droit aux congés payés

Posted on 08/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Le salarié réintégré à la suite de l’annulation de son licenciement a-t-il droit à des congés payés pour la période d’éviction ? Jusqu’à présent, la réponse de la Cour de cassation était non. Mais elle vient de revoir sa position et…

Posted in droit-du-travail, pme, premium

Preuve des heures supplémentaires : qui doit prouver quoi ?

Posted on 08/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Les heures supplémentaires sont au cœur de nombreux contentieux. Au menu de ceux-ci se trouve régulièrement la question de la charge de la preuve. Nouvelle illustration avec un salarié travaillant sur les chantiers qui a réclamé le paiement d’…

Posted in btp, droit-du-travail

Télétravail et moments de convivialité : de nouvelles recommandations

Posted on 07/12/202109/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Le Premier ministre et la ministre du Travail viennent de prendre la parole et ont annoncé de nouvelles recommandations pour lutter contre la crise sanitaire. La mise en place du télétravail 2 à 3 jours par semaine a été demandée. Quant aux mome…

Posted in droit-du-travail, pme

Indemnité inflation : conditions d’application diffusées au BOSS et mise à jour des formalités en DSN

Posted on 07/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

L’indemnité inflation a été officiellement instituée ce 3 décembre. Un projet de décret précisant ses conditions d’application a été rédigé. Son contenu a été repris dans un questions-réponses diffusé au Bulletin officiel de la Sécu…

Posted in droit-du-travail, pme, premium

Loi de financement de la Sécurité sociale 2022 : les mesures à connaître dans le BTP

Posted on 07/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

La loi de financement de la Sécurité sociale 2022 a été définitivement adoptée par le Parlement. Elle comporte des mesures intéressantes pour vous concernant notamment les arrêts de travail dérogatoires, l’activité partielle, le TESE, le co…

Posted in btp, droit-du-travail, premium

Indemnité inflation : conditions et modalités de versement dans le BTP

Posted on 07/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

A défaut de décret d’application, un questions-réponses vient d’être publié dans le BOSS (Bulletin officiel de la Sécurité sociale) afin de pouvoir répondre à vos questions concernant le versement de l’indemnité inflation prévue par la…

Posted in btp, droit-du-travail

5e vague du Covid-19 : une 17e version du guide OPPBTP a été publiée

Posted on 07/12/2021 by Editions Tissot - Conseil et actualité droit social

Face à la nouvelle vague du Covid-19, le 30 novembre dernier, l’OPPBTP a mis à jour pour la 17e fois son guide de préconisations de sécurité sanitaire. Ce guide acte notamment les nouvelles règles concernant le port du masque.

Posted in btp, droit-du-travail

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